Direction des Opérations

La Direction des Opérations a pour mission : le développement, la gestion et l’exploitation des ouvrages et équipements de production, de transport et de distribution sur le périmètre de la SNE (Elle est en charge de tous les ouvrages et les équipements techniques) dans le périmètre de concession de la SNE :

I. MISSION PRINCIPALES

Pour ce, Elle est chargée entre autre de :

  • Confectionner du budget annuel ainsi que du rapport d’activité de la direction des Opérations ;
  • Mettre sur place un plan de protection ;
  • Proposer à la hiérarchie un personnel qualifié pour les études, l’exploitation, et maintenance des ouvrages des productions, de transport et de distribution ;
  • Exécuter les instructions de la hiérarchie ;
  • Proposer à la hiérarchie des formations adaptées pour le personnel technique ;
  • Proposer à la hiérarchie les besoins de recrutement en accord avec les nécessités techniques ;
  • Informer la hiérarchie de tout dysfonctionnent ou urgence constaté ;
  • S’assurer de la sécurité du personnel exploitant ;
  • De la réalisation de la cartographie des réseaux de transport et de distribution.

II. ATTRIBUTION PRINCIPALES :

  • Production électrique :
  1. La définition d’une politique conforme de développement de l’outil de production de l’entreprise ;
  2. La prévision des besoins en combustibles et lubrifiants des centrales dont il assure l’exploitation ;
  3. Le suivi des projets de construction de nouvelles unités de production ;
  4. Le maintien de l’ensemble des équipements et des ouvrages de production en bon état de fonctionnement, de façon à garantir au mieux, la continuité et la qualité de la fourniture d’énergie ;
  5. La mise en place des solutions de renforcement des moyens de production en fonction de l’évolution de la charge ;
  6. La coordination des toutes les unités de gestion et des maintenances des ouvrages électriques.
  • Transport d’énergie électrique :
  1. Le développement et le suivi des projets de constructions des réseaux de transport ;
  2. La maintenance et la gestion des équipements et ouvrages de transport d’énergie électrique ;
  3. La mise en place des solutions de renforcement des postes, des lignes, en fonction de l’évolution de la charge ;
  4. Mise en place du plan de protection afin d’assurer la stabilité du réseau ;

Etc.

  • Distribution d’énergie électrique :
  1. L’exploitation et la maintenance des réseaux de distribution pour un service optimal ;
  2. L’exploitation et la maintenance des centrales isolées ;
  3. L’élaboration des normes, procédures et instructions relatives à la distribution de l’énergie électrique ;
  4. L’élaboration et la mise à jour des schémas d’exploitation des réseaux ;
  5. La définition du plan de protection, en relation avec la production et la transport ;
  6. L’habilitation du personnel d’exploitation des réseaux de distribution ;
  7. Le contrôle et la mise en service des équipements électriques MT/BT ;
  8. La réalisation et la normalisation des ouvrages MT/BT ainsi que les branchements ;
  • Dans les domaines du développement, de l’équipement et de l’amélioration des performances :
  1. La réalisation des études pour la construction des ouvrages de production, de transport et de distribution électrique ;
  2. La réalisation des études de stabilité de l’ensemble du réseau ;
  3. La mise à jour des plans et des schémas unifilaires ; Etc.

PRINCIPALES ATTRIBUTIONS

Afin d’atteindre les missions qui lui sont assignées, le Direction des opérations est en charge de tous les ouvrages et les équipements techniques dans le périmètre de concession de la SNE :

Pour ce, il est chargé entre autre de :

  • Confectionner du budget annuel ainsi que du rapport d’activité de la direction des Opérations ;
  • Mettre sur place un plan de protection ;
  • Proposer à la hiérarchie un personnel qualifié pour les études, l’exploitation, et maintenance des ouvrages des productions, de transport et de distribution ;
  • Exécuter les instructions de la hiérarchie ;
  • Proposer à la hiérarchie des formations adaptées pour le personnel technique ;
  • Proposer à la hiérarchie les besoins de recrutement en accord avec les nécessités techniques ;
  • Informer la hiérarchie de tout dysfonctionnent ou urgence constaté ;
  • S’assurer de la sécurité du personnel exploitant ;
  • De la réalisation de la cartographie des réseaux de transport et de distribution